الفهرس 
Subjects and MethodsOnly 14 pages are availabe for public view
 |  | from | 312 |  |  |
| | | from | 312 | | |
Abstract
يمكن لقادة التمريض استخدام القيادة الموقفية لفهم كيفية تحسين سلوكياتهم حتي يصبحوا قادة أكثر فاعلية. علاوة على ذلك ، يجب أن يكون هدف القائد الفعال ذو الكفاءة هو تمكين أعضاء فريقه من التقدم ، والتطور ، والتحفيز الذاتي ، وتعمل القيادة الموقفية علي تحقيق هذا بسهولة. بالإضافة إلى ذلك ، يعد الذكاء الوجداني عنصرًا حاسمًا لنجاح القيادة الموقفية ويمكن لقادة التمريض الذين يتمتعون بذكاء وجداني عالٍ وقدرة أكبر على التكيف مع القيادة الموقفية أن يكونوا أكثر فاعلية في استخدام وفهم وإدارة المشاعر.. وكونهم أكثر فعالية في ادارة الموارد ، وبناء علاقات ذات ثقة ، وتعزيز تنمية المشاركة ، واتخاذ قرارات قائمة على الأدلة ، وفي النهاية تعمل كل هذه الفعالية على تحسين دور القائد الإداري.