الفهرس | يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام |
المستخلص تنحصر مشكلة البحث فى عدم قناعة الباحث فى وجود منهج علمى متكامل لقياس العلاقة بين عملية التدريب الادارى وبين مكونات السلوك الادارى القابلة للقياس.وتشتمل الدراسة على بابين رئيسيين : الباب الاول : الدراسة النظرية وتتناول الفصل الاول : التدريب الادارى (الاساليب والمساعدات / نظرة تحليلية). الفصل الثانى : السلوك الادارى(المفهوم والمكونات والعلاقة بالتدريب). أما الباب الثانى : الدراسة التطبيقية وتضم الفصل الاول : المادة التدريبية المصصمة للتطبيق. الفصل الثانى : تحليل نتائج البحث التطبيقى. |