![]() | يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام |
المستخلص يهدف البحث إلى دراسة العلاقة بين القيادة الأبوية والسلوك الإبداعي (بالتطبيق على العاملين ببنوك القطاع الخاص بمدينة المنصورة)، وقد اعتمد الباحث في تحديد مفردات البحث على أسلوب العينة العشوائية للعاملين ببنوك القطاع الخاص بالمنصورة والتى بلغ حجمها (391) مفردة. واستخدم الباحث قائمة استقصاء تم اعدادها لغرض جمع البيانات عن متغيرات البحث، والتي تُمثل متغيرات القيادة الأبوية (متغير مستقل) و السلوك الابداعي (متغير تابع) واستخدم الباحث معامل ألفا (Alpha) كرونباخ لحساب معاملي الصدق والثبات، بينما استخدم كلاً من معامل الارتباط لبيرسون وأسلوب تحليل الانحدار المتعدد للتحقق من صحة فروض البحث. وقد توصل الباحث إلى عدة نتائج تمثلت في وجود علاقة ارتباط ذات دلالة معنوية ما بين ابعاد القيادة الأبوية، وأبعاد السلوك الإبداعي عند مستوى دلالة معنوية (0.01)، ووجود تأثير ذو دلالة معنوية لكل من أبعاد القيادة الأبوية على ابعاد السلوك الابداعي بالعمل عند مستوى دلالة معنوية (0.05). |