Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
أثر محددات النية الريادية على تنمية المهارات الريادية :
المؤلف
الحلواني, ناديه سعد بدير.
هيئة الاعداد
باحث / ناديه سعد بدير الحلواني
مشرف / حسين مصيلحي سيد أحمد
مشرف / سامح عبد المقصود أبو الدهب
مناقش / علي أحمد عبد القادر
مناقش / سهام نبيل سليمان
الموضوع
ادارة الاعمال.
تاريخ النشر
2022.
عدد الصفحات
179 ص. :
اللغة
العربية
الدرجة
ماجستير
التخصص
الإدارة والأعمال الدولية
الناشر
تاريخ الإجازة
27/12/2022
مكان الإجازة
جامعة كفر الشيخ - كلية التجارة - ادارة الاعمال
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 179

from 179

المستخلص

تهدف هذه الدراسة إلى قياس تأثير أبعاد محددات النية الريادية (أولا: السمات الشخصية مقسمة إلى الحاجة إلى الإنجاز، والاستقلالية، والكفاءة الذاتية، تحمل المخاطر، ثانيا: عوامل بيئة المشروعات الريادية الداخلية مقسمة إلى القدرة على الوصول إلى رأس المال والقدرة على توفير المعلومات الفنية اللازمة) على تنمية المهارات الريادية، وقد تم الاعتماد على قائمة استقصاء قوامها ٣٨٤ مفردة.
وتوصلت الدراسة الى وجود علاقة ارتباطية إيجابية لأبعاد محددات النية الريادية ( أولا: السمات الشخصية مقسمة إلى الحاجة إلى الإنجاز، والاستقلالية، والكفاءة الذاتية، تحمل المخاطر، ثانيا: عوامل بيئة المشروعات الريادية الداخلية مقسمة إلى القدرة على الوصول إلى رأس المال والقدرة على توفير المعلومات الفنية اللازمة) على تنمية المهارات الريادية، كما وجد علاقة ارتباطية ايجابية ذات دلالة إحصائية بين محددات النية الريادية وتنمية المهارات الريادية كما يوجد علاقة ارتباطية ايجابية ذات دلالة إحصائية بين السمات الشخصية كمحدد للنية الريادية وتنمية المهارات الريادية، كما توجد علاقة ارتباطية ايجابية ذات دلالة إحصائية بين محددات السمات الشخصية المتمثلة في (الحاجة إلي الانجاز، الاستقلالية، الكفاءة الذاتية، تحمل المخاطر) وتنمية المهارات الريادية، كما يوجد علاقة ارتباطية ايجابية ذات دلالة إحصائية بين عوامل بيئة المشروعات الريادية الداخلية كمحدد للنية الريادية وتنمية المهارات الريادية ، كما توجد علاقة ارتباطية ايجابية ذات دلالة إحصائية بين أبعاد عوامل بيئة المشروعات الريادية الداخلية المتمثلة في (القدرة علي الوصول الي رأس المال، القدرة علي توفير المعلومات الفنية اللازمة ) وتنمية المهارات الريادية كما يوجد أثر إيجابي ذو دلالة إحصائية لمحددات النية الريادية على تنمية المهارات الريادية، كما يوجد أثر إيجابي ذو دلالة إحصائية لتأثير السمات الشخصية كمحدد للنية الريادية على تنمية المهارات الريادية. كما يوجد أثر إيجابي ذو دلالة إحصائية لتأثير للحاجة إلى الانجاز كمحدد للسمات الشخصية على تنمية المهارات الريادية، يوجد أثر ايجابي دو دلالة إحصائية لتأثير الكفاءة الذاتية كمحدد للسمات الشخصية على تنمية المهارات الريادية كما يوجد أثر ايجابي ذو دلالة إحصائية لتأثير التحمل المخاطر كمحدد للسمات الشخصية على تنمية المهارات الريادية، كما يوجد أثر إيجابي تو دلالة إحصائية لتأثير للاستقلالية كمحدد للسمات الشخصية على تنمية المهارات الريادية، كما يوجد أثر إيجابي ذو دلالة إحصائية لتأثير القدرة على الوصول إلى رأس المال كأحد أبعاد عوامل بيئة المشروعات الريادية الداخلية على تنمية المهارات الريادية، كما يوجد أثر ايجابي ذو دلالة إحصائية لتأثير القدرة على توفير المعلومات الفنية اللازمة كأحد أبعاد عوامل بيئة المشروعات الريادية الداخلية على تنمية المهارات الريادية، كما يوجد اختلافات ذات دلالة إحصائية بين أراء المبحوثين حول محددات النية الريادية وفقا للنوع والعمر، ويوجد اختلافات ذات دلالة إحصائية بين أراء المبحوثين حول تنمية المهارات الريادية وفقاً للنوع والعمر.
الكلمات المفتاحية: محددات النية الريادية، السمات الشخصية، عوامل بيئة المشروعات الريادية الداخلية، المهارات الريادية.