الفهرس 
فهرس الدراسةيوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 218 |  |  |
| | | from | 218 | | |
المستخلص
تعد الأنظمة الصحية بما تقدمه من خدمات – سواء علاجية أو وقائية – عنصراً أساسياً في التنمية البشرية والاجتماعية والاقتصادية ، باعتبار أن الإنفاق علي هذه الخدمات نوع من الاستثمار الموجه إلي أحد العناصر الرئيسية للإنتاج ألا وهو العنصر البشري ، بل هو العنصر الأساسي لإنجاح كافة الأعمال والأنشطة التي تؤديها منظمات الأعمال سواء كانت إنتاجية أم خدمية لتحقيق أهدافها . مما لاشك فيه أن الموارد البشرية بمثابة حجر الأساس في عملية التنمية ، ومن ثم فإن الموارد البشرية هي المحدد الرئيسي لنجاح أو إخفاق هذه العملية . وتنطوي متطلبات التنمية البشرية في إكساب الأفراد في المجتمع المعرفة والمعلومات والمهارات التي تؤهلهم للاستخدام الأمثل للموارد الطبيعية والمادية التي في حوزتهم لتحقيق أهدافهم ، أي الوفاء باحتياجاتهم المادية والروحية المتزايدة . وبالتالي لابد من اهتمام بالعنصر البشري بحمايته من الأمراض المستوطنة والمزمنة ، ليكون قادراً علي الإنتاج وتحمل عبء التنمية ، ولا يتصور أن نجاح التنمية يقوم علي بشر مرضي وغير أصحاء ، وبالتالي فإن الرعاية الصحية أحد أسباب نجاح التنمية ، وهي أيضاً أهم نتائجها فهي بذلك غاية ووسيلة في آن واحد بما يعود علي المجتمع من ارتباط زيادة الدخل القومي بزيادة قدرة الدولة علي الإنفاق علي متطلبات الارتفاع بالمستوى الصحي وإمكاناته المتطورة دوماً.