![]() | Only 14 pages are availabe for public view |
Abstract دعم المشرف لمرؤسيه من أهم العلاقات المرتبطه بالعمل. إذ أنه يتيح الفرص لتحسين العلاقات في مكان العمل. إن دعم المشرف يؤثر إيجابيا على الرضا الوظيفى، والتحفيز، مغزى العمل، والالتزام المؤسسى، وانخفاض نية الانسحاب وزيادة الارتباط بالعمل. وعلاوة على ذلك، يساعد المشرف على تحقيق الأهداف المتعلقة بالعمل والتغلب على التحديات. وبالإضافة إلى إن التفاعلات الإيجابية بين المرؤسين والمشرف توفر الفرص للأفراد لمعرفة أدوارهم وتحليلها والقيام بها على الوجه الأمثل. |