Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
الضغوط الادارية لدى مديرى المدارس وعلاقتها بادائهم الوظيفى ورضاهم المهنى /
المؤلف
الوكيل، وفاء السيد على.
هيئة الاعداد
باحث / وفاء السيد على الوكيل
مشرف / هدى سعد السيد
مناقش / محمود عطا مسيل
مناقش / احمد عابد الطنطاوى
الموضوع
الرضا الوظيفى.
تاريخ النشر
2016.
عدد الصفحات
304 ص. :
اللغة
العربية
الدرجة
ماجستير
التخصص
التعليم
تاريخ الإجازة
24/9/2016
مكان الإجازة
جامعة طنطا - كلية التربية - التربية المقارنة والادارة التعليمية
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 325

from 325

المستخلص

ان ضغوط العمل سمة من سمات العصر الحديث حيث يطلق عليها بعض الباحثين القاتل واصبحت العديد من المنظمات والمؤسسات فى الوقت الراهن على اختلاف انشطتها تعانى من ازدياد ضغوط العمل وانتشارها بشكل واسع بين العاملين فيها وثبت ان استمرارها يترك اثارا سلبية على صحتهم البدنية و النفسية ومن ثم على ادائهم الوظيفى والجدير الذكر ان ضغوط العمل لا تعد خللا فى الاسلوب الذى تدار به المدرسة او فى طريقة تنظيم العمل وادائه فيها لانها عنصر لازم ينشأ مع اى تنظيم ادارى حيث يصعب ان توجد مدرسة لا يشعر المدير فيها بمستويات مختلفة ومتنوعة من ضغوط العمل مهما وضعت من خطط وبذل من جهد فى اساليب اعدادها وتنفيذها.