الفهرس 
المقدمة والدراسات السابقةيوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام
 |  | from | 186 |  |  |
| | | from | 186 | | |
المستخلص
تهدف هذه الرسالة إلى معرفة أثر القيم لشخصية على مقاومة التغيير، بالتطبيق على 305 مفردة من موظفي قطاع الضرائب العامة بمحافظة الدقهلية، وتم استخدام (الإحصاء الوصفي، معامل ارتباط بيرسون، تحليل الانحدار المتعدد) في تحليل البيانات. وقد أوضحت نتائج التحليل الإحصائي وجود ارتباط معنوي بين معظم أبعاد القيم الشخصية وأنواع مقاومة التغيير بقطاع الضرائب العامة بمحافظة الدقهلية. كما اوضحت وجود تأثير معنوي لأبعاد القيم الشخصية (الإنجاز، السلطة، المطابقة والاستمتاع بالحياة) على المقاومة العاطفية. وتوصلت إلى وجود تأثير معنوي لأبعاد القيم الشخصية (الإنجاز، السلطة والمطابقة) علي المقاومة المعرفية. وتوصلت أيضاً إلي وجود تأثير معنوي لأبعاد القيم الشخصية (السلطة وحب الخير) علي المقاومة السلوكية. وأخيراً اوضحت النتائج أن بعد الإنجاز، السلطة والمطابقة أكثر أبعاد القيم الشخصية تأثيراً علي أنواع مقاومة التغيير.