Search In this Thesis
   Search In this Thesis  
العنوان
مبدأ المساواة فى الوظيفة العامة :
المؤلف
محمد، طلعت حرب محفوظ.
هيئة الاعداد
باحث / طلعت حرب محفوظ
مشرف / سليمان محمد الطماوى
مناقش / عبد الحميد كمال حشيش
مناقش / رمزى الشاعر
الموضوع
مبدأ المساواة. الوظائف. القانون الإداري.
تاريخ النشر
1988.
عدد الصفحات
177 ص. ؛
اللغة
العربية
الدرجة
الدكتوراه
التخصص
قانون
تاريخ الإجازة
1/4/1988
مكان الإجازة
جامعة عين شمس - كلية الحقوق - قسم القانون الإدارى
الفهرس
يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام

from 516

from 516

المستخلص

تتناول هذه الرسالة تطور مفهوم الوظيفة العامة ويشمل ذلك التعريف بالوظيفة العامة وعناصرها وتكييفها القانوني فالوظيفة العامة تعرف بأنها (خدمة عامة يؤديها موظف عام للأفراد أو للدولة أو أحد فروعها أو مصالحها العامة في نطاق قانوني خاص يحدد علاقته بمن يؤدي إليهم هذه الوظيفة وعلاقتهم به منظما لحقوقه وواجباته الوظيفية) وتتناول الرسالة ايضا عناصر الوظيفة العامة وتحددها في أربعة هي الاختصاص - المزايا المادية - النظام - الاعباء والالتزامات وتشمل الدراسة ايضا بحث عن المفهوم القانوني لمبدأ المساواة أمام القانون وأمام القضاء أو أمام وظائف الدولة وأخيرا في التكاليف والاعباء العامة - ثم تعرضت الرسالة ايضا الي مفهوم المساواة في الشريعة الاسلامية ومظاهر هذه المساواة في القيمة الانسانية ثم تعرض الرسالة لمفهوم في واجبات الوظيفة العامة - حق التوظف - طرق الاختيار بين المرشحين - المرتب العلاوه - الترقية - المساواة في نظام الحوافز وأخيرا تتناول الوظيفة الاستثناءات علي مبدأ المساواة في الوظيفة العامة وكذلك نظام الوظائف المحجوزة وتختم الدراسة بالبحث في بعض التطبيقات لتعد النظم الوظيفية.