![]() | يوجد فقط 14 صفحة متاحة للعرض العام |
المستخلص تناول البحث إدارة الأزمات الأسرية والسبيل إلى كيفية التغلب عليها بالأدوات العلمية الإدارية المختلفة وتجنب سلبياتها والاستفادة من إيجابياتها حيث تمثل الموارد البشرية، وبالأخص موارد الشباب، أحد أهم الأدوات المستخدمة فى عملية إدارة الأزمة. اشتملت العينة على 334 شابا من شباب الجامعة (إناث - ذكور) من كليتى الاقتصاد المنزلى - جامعة حلوان، والتربية النوعية - جامعة الزقازيق وينتمون إلى أسر ذات مستويات اجتماعية واقتصادية مختلفة من ريف وحضر مصر. أظهرت الدراسة وجود علاقة ارتباطية بين حدوث الأزمة وتوقعها، الاستعداد لها، المشاركة فى إتخاذ القرارات، إدراك البعد النفسى والاجتماعى، الاقتصادى لها، وأسلوب الشباب فى مواجهة الأزمة. لا توجد علاقة بين إدارة الأزمات الأسرية واستخدام موارد الشباب البشرية، فيما عدا العمل مقابل أجر حيث يرتبط بمرحلة إدراك الأزمة. |